做强做优做大  建设一流企业  实现企业和员工的全面发展
企业文化
心路留痕
当前所在的位置: 首页 > 企业文化  > 心路留痕
【江苏公司特殊贡献人才管理能力提升培训班全员微体会】之五
发布时间:2021/4/23 浏览:225次 字体大小:[大] [中] [小]

此次管理提升培训,让我更加认识到,从明确角色定位,找准工作方向,创新思维理念,提高执行能力等方面,科学、艺术、战略性的做好各项管理工作,确保各项工作从合格到卓越。

——南京热电 栾红光

 

赢在执行力,这是我参加特殊贡献人才培训最重要的心得体会。对于执行力最直观的说法,我认为就是“今日事今日毕”,也就是江苏公司当前实行“日清日结”工作机制。

——南京热电 李长春

 

通过近一个星期的认真学习,使我对战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维、法治思维、底线思维能力有了进一步理解,对以后工作中遇到问题,把握矛盾规律,理清工作思路,给予很大指导和帮助。

——南京热电 欧志刚

 

5天的培训让我对管理有了全新的认识,了解了党的发展史和中国的复兴史,对我以后的职业生涯有重大的指导作用。

——南京热电 黄鹏飞

 

立足当下,明确定位,找准方向,树立战略思维,开拓创新,重塑自我,愿景驱动,知行合一。

——南京热电 王宏万

 

下课之后才是真正的上课。能力的提升关键在于学会思考,在于将学习的知识以合适的方式运用到实际工作中。

——南京热电  王伟

 

坚持合谋而动、创新发展、不忘初心,为大唐建设成世界一流能源供应商做贡献。

——南京热电  张俊

 

老师们精彩的授课让我深受启发、受益匪浅,我将汲取智慧,增强本领,提升履职能力,为集团公司“二次创业”贡献力量。

——如皋公司 刘小平

 

《孙子兵法》中 “度、量、数、称、胜”综合分析法可引入工作中去,通过分析各要素的因果关系,提前预判,缜密部署,即可取得良好工作成效。

——如皋公司 刘鹏飞

 

这次培训是一场知识盛宴,滋养心灵,启迪智慧,改变思维格局和行为习惯,为我们未来的工作注入强大动力。

——如皋公司 李季

大唐江苏微信公众号